Образование и трудовой стаж / Білімі және еңбек өтілі:

• Образование / Білімі: Высшее
• Трудовой стаж / Еңбек өтілі: 42

Программа/план кандидата / Үміткердің бағдарламасы/жоспары:

• - Программа/план кандидата / Үміткердің бағдарламасы/жоспары:

  - Принимая решение выступить в качестве кандидата в члены регионального совета, я намерена приложить все усилия для социально-экономического развития региона. В настоящее время в период ограничительных карантинных мер на бизнес, социально-экономическое положение Казахстана ухудшилась, увеличилось количество заболеваний и наблюдается рост безработицы, из-за этого снизился покупательский спрос на непродовольственные товары, многие компании в сфере торговли и предоставления услуг потерпели убытки, имеют ряд не решенных проблем. Чтобы наша страна процветала, каждый субъект предпринимательства должен вносить посильный вклад. Взаимодействие Региональной палаты и Правительства Республики Казахстан способно урегулировать острые вопросы и сделать решение бизнес-задач легче и удобнее для предпринимателей малого и среднего звена. Разработка плана по решению проблем бизнеса в регионе требует большой подготовки и ответственности. Коллективно совет палаты предпринимателей имеет все шансы на успех в решении проблем бизнеса в регионе. Если мне предоставят честь быть принятой в члены регионального совета ППА, в качестве члена Регионального совета буду отстаивать интересы предпринимателей, применяя свой многолетний опыт в бизнесе буду всесторонне оказывать поддержку малому и среднему бизнесу, участвовать в работе Регионального совета законно и честно. - Проблематика отрасли, пути решения проблем и предложения по развитию отрасли / Өнеркәсіп мәселелері, проблемаларды шешу және саланы дамыту бойынша ұсыныстар: В связи введением указом Президента чрезвычайного положения и карантинных мер, снижением объемов производства и реализации продукции, предлагаем следующие меры поддержки, которые помогут нам минимизировать влияние текущего кризиса на наш трудовой коллектив, освободить от уплаты налогов, исчисляемых и удерживаемых из заработной платы: Индивидуальный подоходный налог, Социальный налог, Обязательное социальное медицинское страхование, Обязательные профессиональные пенсионные взносы, Обязательные пенсионные взносы по 31 декабря 2021 года. Возможность предоставления налогового послабления на период кризиса позволила бы избежать сокращения рабочих мест и увольнения персонала. Предоставить льготные кредиты для субъектов МСБ, такого рода кредиты позволят им сохранить объем заказов, тем самым обеспечить работой рабочий персонал. - История бизнеса, достижения / Бизнес тарихы, жетістіктері: Находясь у истоков малого бизнеса в Жамбылской области с 30 марта 1992 года, с первых дней работы Рысбаева Сауле Макшановна, создав ТОО «Рысбаева и Ко», не поменяв не название фирмы, не направление бизнеса продолжает стремиться внедрять в Жамбылской области передовые технологии и оборудования, идти в ногу со временем, обладая парком оборудования в области полиграфии и рекламы.
  Находясь в постоянном творческом поиске, Рысбаева Сауле Макшановна создает на своем предприятии все условия для профессионального и интеллектуального роста работников ТОО, направляя их на престижные международные и республиканские выставки и семинары по выбранному профилю, и награждая их загранпоездками.
  ­­­­­­­­­­­­­­­­­­_____________________________________________________________________________________ Будучи человеком с большой душой Рысбаева С. М. с состраданием относится к инвалидам и обездоленным, ежегодно оказывая посильную помощь Жамбылскому учебно- производственному предприятию Казахского общества слепых с 1992 года, детскому дому имени К.Сарымолдаева, школе интернату имени Н.Тлендиева, ветеранам Великой Отечественной войны, Обществу Красного Креста и Полумесяца и малоимущим жителям города. Организовала и внесла свой вклад в строительство мечети в родном селе Кылышбай Мойынкумского района. Активная жизненная позиция не раз оценена общественностью и деловыми кругами Республики Казахстан: Орденом «Құрмет», медальями и ряд дипломами РК, неоднократными персональными приглашениями к Первому Президенту Республики Казахстан Назарбаеву Н.А. на празднование Международного женского дня 8 Марта. Деловитость и открытость Рысбаевой Сауле Макшановны выражается и в выступлениях на республиканском и областном телевидении и о ней сегодня созданы и показаны десятки передач и сюжеты и на республиканском ТВ. Активное участие Сауле Макшановна приняла в предвыборной компании Президента Республики Казахстан, развернув в широкую агитацию с экранов телевизоров и на страницах СМИ. Обладая живым умом, неиссякаемым чувством юмора, постоянным стремлением к совершенству, любовью к Родине и к своему народу, Рысбаева Сауле Макшановна в продукции своего предприятия отражает национальную самобытность, этнографический колорит казахского народа. Именно благодаря личным качествам руководителя ТОО «Рысбаева и Ко» вот уже 29 лет развивается уверенно и последовательно, активно вливаясь в макроэкономику, создавая тем самым конкуренцию импортным производителям полиграфии, упаковочной и рекламной, сувенирной продукции в Жамбылской области. При поддержке правительства в 2016 году была основана школа –гимназия, детский сад «А-Status», который в своих стенах дает образование свыше 350 детям и школьникам города. Дорогие избиратели! Для меня большой ответственностью является представлять интересы бизнеса, я всем сердцем желаю сделать Казахстан местом, где каждый гражданин нашей страны сможет реализовать творческий потенциал и поднять Казахстан на мировой уровень. Моя цель – это увидеть нашу страну и гордиться процветающей и успешной на всех фронтах. Я уверена мы добьемся этих целей будучи сплоченными и неравнодушными к судьбе нашей Родины.